Las crisis sanitarias y económicas provocadas por Covid-19 han actuado como catalizador de un cambio que ya estaba en marcha. ¿Podemos esbozar los contornos de estos cambios? ¿Habrá un antes y un después?
Se puede decir con seguridad que los cambios en la economía mundial no se han visto desde hace casi un siglo. Las perturbaciones causadas por este terremoto son diversas y afectan a muchos sectores. Echemos un vistazo a lo que estas reorganizaciones podrían ser a corto, medio y largo plazo.
A corto plazo:
La primera observación nos lleva a observar una importante disminución o incluso desaparición de ciertos sectores que no parecían amenazados hasta antes de la crisis. Las principales industrias que han experimentado un cataclismo (clasificadas como “Grupo A”) son las siguientes:
Transporte aéreo
La industria automotriz
Producción de hidrocarburos
Turismo (hoteles y restaurantes)
Productos de lujo
Cada uno de estos sectores de actividad ha sido duramente golpeado por el cese de los viajes y la interrupción de las interacciones humanas.
Las líneas de negocio – Grupo B – tuvieron que reinventarse para continuar operando:
Educación
Actividades deportivas
Entretenimiento y actividad cultural
Ha habido la posibilidad de que se sigan practicando algunos oficios, no sin problemas. Había que desplegar cierta flexibilidad para poder trabajar a distancia, en particular.
Los “ganadores” – Grupo C – de la nueva situación económica a corto plazo :
Ventas en línea
Agricultura, alimentación
Los videojuegos
Empresas de servicios en línea (por ejemplo, redes sociales, vídeo a la carta, etc.)
Cuidado de la salud
Catering en casa
Actividades relacionadas con las búsquedas existenciales (psicología, espiritualidad, etc.)
¿Cuáles son los efectos de esta crisis a medio plazo?
A medio plazo:
Muchas empresas del grupo A desaparecerán o se verán obligadas a fusionarse en el caso de las grandes empresas. El Estado seguirá desempeñando el papel de amortiguador de la crisis sólo en ciertos países. Los países que no se benefician de un sistema de apoyo social a los empresarios verán cómo se derrumban secciones enteras de sus economías. Las empresas más resistentes -ya sea porque se han reestructurado o porque tienen una gran posición de efectivo- podrán, a mediano o largo plazo, recuperar en algunos casos las cuotas de mercado que antes tenían los competidores que habrán desaparecido después.
Algunos sectores sobrevivirán mientras la crisis no dure demasiado tiempo, por ejemplo, si se comercializa rápidamente una vacuna eficaz. Pero si la crisis se prolonga, millones de desempleados se unirán a las filas de los que existían antes de la crisis, el llamado desempleo estructural.
A largo plazo
En el peor de los casos, es decir, si la crisis -debido en particular a la imposibilidad de trasladarse de un país a otro- durara dos o incluso tres años, se puede imaginar una reestructuración completa de sectores enteros de la economía y la obligación de “reciclar” a los desempleados en otros sectores. Es razonable decir que el cese de ciertas actividades y la permanencia de otras (por ejemplo, la alimentación) dará lugar a un posible cambio cualitativo en los productos y servicios ofrecidos por los sectores supervivientes.
La necesidad de emplear a personas desempleadas del grupo A para el grupo C (el grupo que permanece prácticamente inalterado) puede presagiar ciertas novedades. ¿Qué hace una empresa que puede tener manos pequeñas para producir más? El principal problema es el nivel de calificación. Es razonable decir que las personas “recicladas” no tendrán el nivel de calificación esperado en la mayoría de los casos dada la diferencia de actividad.
A continuación figura una lista de empleos con menos de un año de capacitación que pueden beneficiar a las actividades del Grupo C y aumentar la calidad de los productos y servicios ofrecidos:
Asistencia al cliente para actividades de venta en línea
Agricultor orgánico
Asistente de cuidados
El repartidor de productos…
Moderador de la red social
El ayudante del cocinero
Videógrafo
Editor de video
y así sucesivamente
A continuación se presenta una lista de empleos con una formación de entre 2 y 3 años que pueden beneficiar a las actividades del Grupo C y aumentar la calidad de los productos y servicios ofrecidos:
Desarrollador
Enfermera
Logista
Cocina
Guionista
Diseñador gráfico
Dietista
Profesor de yoga
y así sucesivamente
A continuación se presenta una lista de empleos con una formación de más de 3 años que pueden beneficiar las actividades del Grupo C y permitir un aumento de la calidad de los productos y servicios ofrecidos :
Doctor
Ingeniero en computación
Nutricionista
Psicólogo
Guía espiritual
